當(dāng)前,，呼喚理解,，渴望尊重,，越來越成為百萬保安員的心聲,。
然而,，暫且不要說社會(huì)理解不理解保安,、尊重不尊重保安,，我們是不是先問問行業(yè)自身,，問問我們的管理者和經(jīng)營者,，是不是理解保安,，是不是做到了善待保安呢？
毫無疑問,，保安企業(yè)是靠保安員來創(chuàng)造效益的,，但是保安員得到多少？他們的工資福利處于一個(gè)怎樣的水平,？他們最起碼的衣食住行是什么樣的標(biāo)準(zhǔn),？當(dāng)企業(yè)抱怨保安流失率高、違法犯罪屢有發(fā)生的時(shí)候,，能不能自我反省一下：這樣的待遇能留住保安員嗎,？他們會(huì)安心工作嗎？保安員在這里能感受到企業(yè)的溫暖嗎,？
常言說,，付出總有回報(bào)。但是保安員得到的回報(bào)和付出是不是成正比例呢,？
保安業(yè)發(fā)展20多年來,，已經(jīng)成為不可或缺的輔警力量,。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅2006年,，全國保安員為公安機(jī)關(guān)提供各類案件線索22.2萬條,，直接抓獲違法犯罪嫌疑人員16.2萬名，協(xié)助處置群體性事件18893次,，出動(dòng)保安員31萬人次,。在取得輝煌成績的同時(shí)，保安員也做出了巨大的付出,，2006年,，全國共有6679名保安員英勇負(fù)傷，67名保安員壯烈犧牲,。
面對這樣巨大的付出,，我們又有什么理由不善待保安呢？對于經(jīng)營管理者來說,，保安員是企業(yè)一切經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的創(chuàng)作者,；對于公安機(jī)關(guān)來說，保安員是公安延伸職責(zé)的承擔(dān)著,，為公安服務(wù),，共同維系著社會(huì)安定。所以,，無論從哪個(gè)方面來說,，我們都沒有理由不去感謝保安、善待保安,。
善待保安,，首先要從行業(yè)自身做起。據(jù)悉,，相關(guān)部門已經(jīng)在籌劃成立保安撫恤基金,。與此同時(shí)，越來越多的保安企業(yè)也開始給予保安員更多的關(guān)注：提高工資水平,、辦理社會(huì)保險(xiǎn),、關(guān)心保安員的衣食住行，許多公司也已經(jīng)建立了保安救助,、互助基金,。這些，對保安行業(yè)來說,，無疑是一個(gè)積極信號(hào),。
善待保安，就等于善待我們行業(yè)自身,。（本文摘自《中國保安》雜志）
